Neidlos anerkennen

1. Die Teilnehmer/innen setzen sich in Kleingruppen zusammen. Jede/r notiert fünf Merkmale, in denen er/sie sich von den anderen unterscheidet. Hierbei kann es sich um Aussehen, Größe, Alter, Eigenschaften, Leistungen etc. handeln.
2. Jedes Gruppenmitglied spricht über sich und verwendet dabei Vergleiche mit "als" und "wie".
   Beispiel:
   
3. Die Gruppe sucht gemeinsam weitere Merkmale, in denen die einzelnen Gruppenmitglieder sich voneinander unterscheiden.
4. Das Ergebnis - ein Gruppenporträt - wird dem Plenum präsentiert.